Senior UX Designer

• Minimum 5-letnie doświadczenie w pracy jako UX Designer;
• Umiejętność prowadzenia warsztatów strategicznych i zbierania wymagań;
• Doświadczenie w pracy badawczej (planowanie, prowadzenie i analiza wywiadów, testów, analiz heurystycznych);
• Umiejętność tworzenia makiet, diagramów, person i customer journey;
• Znajomość narzędzi takich jak Figma, Miro, Google Forms, Maze lub Lookback;
• Umiejętność pracy zdalnej, dobra organizacja własnej pracy i samodzielność;
• Umiejętność jasnego komunikowania wniosków i rekomendacji klientowi i zespołowi.

• Zebranie i analiza wymagań klienta (brief, rozmowy, materiały wyjściowe);
• Audyt obecnych rozwiązań (jeśli dotyczy) – analiza heurystyczna, analiza konkurencji, benchmarki;
• Organizacja i prowadzenie warsztatów strategicznych z klientem (online);
• Opracowanie person oraz scenariuszy użytkowników;
• Tworzenie map podróży użytkownika (customer journey);
• Planowanie i prowadzenie badań jakościowych (wywiady, testy z użytkownikami);
• Budowanie architektury informacji (mapy serwisów, drzewo nawigacji);
• Opracowanie makiet niskiej szczegółowości (lo-fi wireframes);
• Tworzenie interaktywnych prototypów do testów (np. w Figma);
• Przekazanie kompletnej dokumentacji UX zespołowi projektowemu (UI, web design, development);
• Współpraca z projektantami, developerami i project managerami w dalszych fazach projektu;
• Przygotowywanie prezentacji UX i udział w spotkaniach z klientami.

• Znajomość j. angielskiego w mowie i piśmie;
• Doświadczenie w pracy zdalnej;
• Podstawowa wiedza z zakresu web designu i UI;
• Znajomość podstaw Google Analytics i zasad SEO;
• Doświadczenie w pracy dla branży e-commerce lub SaaS.

• Elastyczną formę współpracy;
• Pracujesz tyle, ile chcesz;
• Pracujesz w miejscu, w którym chcesz;
• Pracujesz w godzinach, w których chcesz;
• Pracujesz tylko przy projektach, przy których chcesz;
• Bardzo dobre warunki współpracy, na podstawie umowy b2b;
• Możliwość w pierwszej fazie współpracy, rozliczania projektów w ramach umowy o dzieło;
• Wsparcie naszego zespołu;
• Szkolenia, kursy, konferencje.

• Krok 1. zapoznanie się z nadesłanymi propozycjami, a zwłaszcza z portfolio;
• Krok 2. przedstawienie wybranym osobom modelu współpracy oraz zebranie dodatkowych informacji w postaci ankiety;
• Krok 3. telekonferencja z wybranymi osobami;
• Krok 4. rozpoczęcie współpracy z wybranymi osobami.

Prześlij nam swoje CV i Portfolio

Wyślij email z propozycją współpracy